HOME >労災保険を使っているのですが、 >労災手続きとは、感じます

そもそも、労災手続きとは、会社が行うではないでしょうか?社外・業務外の場合は、遺族が行うですか?また、会社が記入すべき書類の作成に、これほど時間がかかるなでしょうか?会社側の、協力的ではない態度に疑問を感じます

会社の元総務(労災担当者)として、憤りを感じています

上司や、同僚、自分も聴取を受けました

(1)について会社が進めてくれるであれば、本人としては請求書に署名だけすればよい場合もあります

相手とは任意保険から弁護士を依頼し商談中です

私の経験則では、2回の分割が認められたがあります

現在保険会社から受けている給与補償は、ゼロになるでしょうか?仕事にもつけず、症状固定が出ていない今保険会社との示談交渉もまだです

退職しても労災の打ち切りはありません